Bilan de l’année 2022 – XTL et l’industrie du transport

2022 a été une autre année de défis et d’opportunités pour tous ceux qui travaillent dans la chaîne d’approvisionnement. Alors que les niveaux de transport de marchandises ont commencé à se normaliser après les perturbations record de 2020 et 2021, un certain nombre de facteurs micro et macroéconomiques avaient encore un impact sur la chaîne d’approvisionnement.

Voici un bref aperçu des étapes que nous avons franchies en 2022, ainsi que des principales forces du marché qui ont défié l’industrie l’année dernière.

Les grandes réalisations de 2022 chez XTL

Nous sommes fiers de ce que nous avons accompli en 2022 et voici quelques réalisations marquantes :

  • 20e anniversaire de XTL Logistiques ;
  • Ouverture du bureau de XTL Logistiques à Delta, en Colombie-Britannique, ce qui a permis d’offrir nos services de logistique dans chacune de nos 4 principales zones de service ;
  • Ouverture de XTL Distribution à Calgary, Alberta, qui a complété l’établissement de nos 3 offres de services distinctes dans chacune de nos 4 zones de service ;
  • 15e anniversaire de Surrey, Colombie-Britannique ;
  • RH Camionnage Canada nomme XTL « Meilleur transporteur employeur émérite » pour la deuxième année consécutive ;
  • Récipiendaire du prix « Meilleure flotte de taille moyenne » de RH Camionnage Canada ;
  • Expansion de la flotte avec 32 nouveaux camions et 30 nouvelles remorques.

Tendances et défis de l’industrie en 2022

Demande de transport de marchandises

La demande de transport de marchandises a commencé à se stabiliser vers la fin de 2022 en comparaison avec les niveaux remarquablement élevés de 2020 et 2021. C’était le résultat d’une combinaison de nouveaux entrants sur le marché du camionnage et d’un changement dans les habitudes d’achat des consommateurs lié au déclin des programmes de relance, au retour des dépenses en services plutôt qu’en produits, et à l’inflation augmentant le coût des biens de consommation.

Main-d’œuvre

Les efforts de recrutement et de fidélisation ont été intenses dans l’ensemble de l’industrie, les entreprises de la chaîne d’approvisionnement étant en concurrence avec d’autres industries pour la main-d’œuvre, à mesure que de nouveaux lieux de travail rouvraient leurs portes. La pénurie actuelle de chauffeurs a continué d’être au centre des préoccupations car le taux de chômage des chauffeurs est resté faible, mais les postes vacants sont restés élevés. Des tendances similaires ont été observées pour divers postes dans l’industrie du camionnage et de la logistique, notamment pour les receveurs et expéditeurs (shipper/receiver), les répartiteurs, les manutentionnaires et les mécaniciens.

Pénuries d’équipements et de pièces

De nombreuses organisations de l’industrie du camionnage ont signalé des pénuries d’équipement continues en 2022 en raison de problèmes d’approvisionnement permanents. Cela a été un défi pour certaines entreprises qui étaient prêtes à se développer mais qui n’ont pas pu le faire en raison du coût élevé sur le marché et de la pénurie de pièces. Les facteurs influençant le coût élevé des pièces et de l’équipement pourraient être attribués aux augmentations de prix des matières premières telles que l’acier, l’aluminium, le zinc, le cuivre, le caoutchouc et le bois, s’élevant à une augmentation moyenne du prix de 40 000 $ par remorque comparativement à 2021. Grâce à notre partenariat avec nos principaux fournisseurs, nous avons pu atténuer les pénuries et garantir l’équipement tout au long de 2022 et en 2023.

Perspectives pour 2023

Le partenariat restera un thème clé en 2023. On s’attend à ce que la demande de transport de marchandises continue de refléter les changements dans les habitudes d’achat des consommateurs, et à ce que la demande d’équipement et de main-d’œuvre reste élevée. S’assurer d’avoir le bon partenaire de chaîne d’approvisionnement vous aidera à naviguer dans ce climat changeant. Notre équipe nationale de chauffeurs, de professionnels de la logistique et de spécialiste de la distribution continuera à relever les défis à venir. Contactez XTL dès aujourd’hui si vous avez besoin d’aide pour vos expéditions en 2023.

2022 Year in Review – XTL & the Transportation Industry

 2022 was another year of challenges and opportunity for everyone in supply chain. While freight levels started to normalize after record disruptions in 2020 and 2021, there were still a number of micro and macro-economic factors impacting the supply chain.  

Here’s a quick snapshot of the milestones we achieved in 2022 as well as some of the major market forces that challenged the industry last year.  

 2022 Milestones at XTL 

We are proud of what we accomplished in 2022; here is a few milestones that stuck out:  

  • 20 years of XTL Logistics.  
  • Opening of XTL Logistics office in Delta, BC, bringing the logistics operation to each of our major 4 service areas  
  • Opening of XTL Distribution in Calgary, AB which completed the establishment of all three of our distinct service offerings in each of our 4 service areas 
  • 15 years operating in British Columbia 
  • Recipient of Trucking HR Canada’s Top Fleet of Distinction Award for the second year in a row, as well as the award for Top Medium Fleet 
  • Fleet expansion with 32 new trucks and 30 new trailers. 

 Key Industry Trends and Challenges in 2022 

 Freight Demand  

Freight demand began to settle towards the end of 2022 compared to the remarkably high levels of 2020 and 2021. This was the result of a combination of new entrants in the truck market and a change in consumer buying habits related to the decline of stimulus programs, a return to spending on services over products, and inflation increasing the cost of consumer goods.  

 Labour 

Recruiting and retention efforts were high across the industry as supply chain companies competed with other industries for labour as more workplaces opened back up. The ongoing driver shortage continued to be top of mind as driver unemployment remained low, but vacancies remained high. Similar vacancy trends were seen across various trucking and logistics positions as well, including shippers and receivers, dispatch, material handlers and mechanics.  

 Equipment & Part Shortages 

Many organizations in the trucking industry reported continued equipment shortages in 2022 as a result of ongoing supply issues. This was challenging for some businesses that were prepared to grow but were unable to do so due to the high cost in the market and the backlog of parts. Factors affecting the high cost of parts and equipment could be attributed to price increases in raw materials such as steel, aluminum, zinc, copper, rubber, and wood, amounting to an average price increase of $40,000 for trailer when compared to 2021. Due to partnerships with our key suppliers, we’ve been able to mitigate shortages and secure equipment throughout 2022 and into 2023. 

 Outlook for 2023  

Partnership will continue to be a key theme for 2023. It is expected that the demand for freight will continue to reflect changes in consumer buying habits, and that demand for equipment and labour will remain high. Ensuring you have the right supply chain partner will help you navigate the changing climate. Our nation-wide team of drivers, logistics professionals and distribution specialists will continue to rise to meet the challenges ahead.  Contact XTL Today if you need help with your shipping needs in 2023.